新行銷聖經 | 創意．商機．新未來：台灣文創經典案例 | 業務員經營轄區市場〈增訂二版〉 |
人力資源管理：新世紀觀點
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商品訊息描述:
二十一世紀是知識經濟時代，企業不能再以降低勞動成本的方法來提升產品在國際市場的競爭力，而要從產品的創新、生產流程的創新、顧客服務的創新與市場銷售的創新來提升企業的競爭力，而這些創新的主要來源就是公司內的員工。面對未來更激烈的競爭，企業真正的優勢在於人力，若能妥善運用人力，使其在工作中發揮最大的效用，企業方能建立持久的競爭優勢。
面對新世紀，本書以知識經濟角度來分析就業市場的人力資源供需現況，並進一步剖析當前人力資源的素質，以提供學者瞭解現在與未來之人力資源管理趨勢。
作者簡介
游鴻裕
現職：醒吾技術學院企管系專任助理教授
學歷：國立台灣師範大學三民主義研究所博士
經歷：元智大學兼任講師、助理教授
專長：人力資源管理、兩岸經貿關係
著作：兩岸經貿關係─整合思維、投資觀點 (2007年，大航海出版社)
商品訊息簡述:
作者： 游鴻裕
新功能介紹- 出版社：雙葉書廊
新功能介紹 - 出版日期：2008/09/16
- 語言：繁體中文
人力資源管理：新世紀觀點
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▲曼聯終止3連敗。（圖／東方IC）
記者顏如玉／綜合報導
陷入低潮的豪門球隊曼聯終於在英國聯賽盃第3輪比賽作客北安普頓(Northampton)時，以3比1拿下勝利，終止了3連敗。
曼聯此前在英超聯賽中不敵曼城及沃特福德(Watford)，歐冠賽中又輸給荷甲飛燕諾(Feyenoord)，連續三場敗戰讓曼聯備受壓力，主帥穆里尼奧也面臨巨大考驗。
北安普頓是本季英甲的「升班馬」，過去與曼聯交手4次，後者保持3勝1平的不敗戰績。本場比賽曼聯在第15分鐘時就先馳得點，北安普頓第42分鐘追平，下半場曼聯又在68分鐘及75分鐘時進球，最終以3比1獲勝，終結了進來3場比賽的頹勢。
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